El Proyecto:
Nuestro cliente, una empresa líder en la fabricación de envases industriales en acero y plásticos, requiere la incorporación de un Director Industrial en formato interim management por un periodo de 3 años.
Misión:
El nuevo Director Industrial será responsable de diseñar, implementar, dirigir, organizar, dotar de recursos y liderar el área industrial de la compañía, reportando directamente al CEO. Este rol incluye la implementación de una estructura adecuada para las operaciones y el área técnica, así como la formación y desarrollo de los mandos actuales, fomentando un cambio cultural en la organización durante los tres años del proyecto. De esta posición depende Ingenería, produccción, calidad, mejora continua e IT.
El objetivo es alcanzar la excelencia en calidad, servicio y gama de productos y operaciones, aprovechando la ventaja tecnológica de la empresa en sus recursos humanos y medios productivos.
Se espera que el Director Industrial genere un cambio en el personal del área industrial, fomentando una actitud rigurosa y proactiva hacia la excelencia. Deberá dirigir equipos colaborativos orientados a conseguir los objetivos estratégicos de la compañía.
Objetivos Principales:
- Innovación: Buscar nuevas tecnologías, maquinaria y procesos productivos, así como crear un departamento de ingeniería del producto.
- Desarrollo de Nuevos Productos: Investigación y desarrollo de nuevos productos, cumpliendo con normativas y homologaciones actuales y futuras, anticipándose a los cambios.
- Mejora de Procesos de Producción Actuales: Capacitación y optimización de procesos.
- Selección Interna, Formación y Capacitación: Desarrollar los departamentos de producción, calidad e ingeniería.
Perfil del Candidato:
- Formación: Ingeniería Industrial Mecánica y/o Organización Industrial, valorable máster y alto nivel de inglés.
- Experiencia: Amplia experiencia como Director Industrial con responsabilidad en operaciones, ingeniería, calidad e I+D. Se valorará experiencia en sectores productivos intensos como industria automotriz, Tier 1 del sector automóvil, productos industriales o packaging.
- Habilidades: Dirección de equipos multidisciplinares, gestión de proyectos de mejora, familiaridad con sistemas de planificación y un perfil enfocado a resultados.
Este proyecto de tres años requiere dedicación exclusiva de lunes a viernes en la planta de producción ubicada a las afueras de Madrid. El candidato seleccionado trabajará de forma interina durante este periodo, reportando directamente al CEO de la empresa.
Interesados, enviar CV a: cv@magtalent.es